Ch13 — Les Théories de la Personnalité

Ciccarelli & White, ch. 13 — Ce qui fait notre manière stable et propre d’être.

La grande idée

La personnalité = les schémas durables et caractéristiques de pensées, émotions et comportements d’un individu. Quatre grandes familles de théories.

1. Psychodynamique (Freud et après)

Freud : structure ça / moi / surmoi ; inconscient ; stades psychosexuels (oral, anal, phallique — complexe d’Œdipe — latence, génital) ; mécanismes de défense (refoulement, projection, déni…).
Néofreudiens : Jung (inconscient collectif, archétypes), Adler (complexe d’infériorité), Horney. Voir Lacan.
Évaluation : tests projectifs (voir Test de Rorschach) — validité discutée.

La personnalité = habitudes apprises. Bandura : déterminisme réciproque (personne ↔ comportement ↔ environnement), auto-efficacité. Rotter : lieu de contrôle (interne/externe).

3. Humaniste

Rogers : le soi, congruence soi réel/idéal, regard positif inconditionnel. Maslow : accomplissement de soi.

4. Théorie des traits (l’approche dominante aujourd’hui)

Les Big Five (OCEAN) : Ouverture, Conscienciosité, Extraversion, Agréabilité, Névrosisme (stabilité émotionnelle). Modèle robuste et transculturel.
Eysenck (dimensions) ; débat personne vs situation.
Biologie et héritabilité de la personnalité (jumeaux) ; tempérament.

Termes à retenir

Ça/moi/surmoi · mécanismes de défense · inconscient collectif · auto-efficacité · lieu de contrôle · congruence · Big Five (OCEAN).

À retenir

Quatre regards sur la personnalité : psychodynamique (Freud, l’inconscient), social-cognitif (Bandura, l’apprentissage et l’auto-efficacité), humaniste (Rogers, le soi) et traits (les Big Five, aujourd’hui dominants et bien validés).

🔗 Liens

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